28.11.2023.
ZAHTIJEVAMO ZAKON O PLAĆAMA U KOJEM OCJENJIVANJE NEĆE BITI U SLUŽBI PODJELE I ZASTRAŠIVANJA RADNIKA, KOJIM SE IZVRSNOST NEĆE ADMINISTRATIVNO I BIROKRATSKI OGRANIČAVATI TE SINDIKATE SLABJETI!
(Nakon potpisa peticije potvrdite svoj potpis na e-mailu)
Zakon o plaćama u državnoj službi i javnim službama uskoro ide na Vladu, drugo čitanje i izglasavanje u Hrvatskom saboru. Akademski sindikat, Carinski sindikat Hrvatske i Školski sindikat Preporod protive se pojedinim odredbama Zakona i organiziraju internetsko potpisivanje peticije.
Protivimo se:
Ocjenjivanju radnika isključivo od strane ravnatelja;
Zakonom o plaćama predviđa se da će službenike i namještenike ocjenjivati ravnatelji ustanova. To nije dobro rješenje. Službenike trebaju ocjenjivati korisnici usluga, a ponajprije suradnici i kolege, uzimajući u obzir sva napredovanja za koje radnici moraju ispunjavati uvjete. Želimo struku i znanje, a ne ucjenu politike ili ravnatelja!
Rigoroznom ograničavanju broja ocijenjenih najboljim ocjenama;
Ograničava se broj ocijenjenih najboljom ocjenom na najviše 5% službenika, a drugom najvišom ocjenom na najviše 15%. Administrativno ograničavanje nije pravi put za motiviranje i promoviranje kvalitetnog rada službenika! Treba promovirati veći broj dobro ocijenjenih službenika, a ne udovoljavati rigidnim ograničenjima i stvaranju podjela!
Otkazivanju ugovora o radu radnicima s ocjenom „ne zadovoljava“ u jednoj godini;
Radnika ocijenjenog ocjenom „ne zadovoljava“ kažnjava se neodgodivim otkazom. U uvjetima duboko politizirane uprave i loših upravljačkih rješenja ovo će biti najlakši način za nagrađivanje poslušnika, a ne stručnjaka, odanih, a ne odgovornih!
Slabljenju važnosti sindikata i ograničavanju prava o kojima se kolektivno pregovara;
Zakon o plaćama određuje da se o dodacima plaćama koji su uređeni Zakonom ne može kolektivno pregovarati. O čemu će, onda, sindikati pregovarati? Samo o osnovici? Čemu onda Temeljni i granski kolektivni ugovori? Koja će ubuduće biti uloga sindikata?
Donošenju Zakona bez uvida u koeficijente radnih mjesta
Zakonom o plaćama ne utvrđuju se iznosi koeficijenata složenosti poslova radnog mjesta. Donosi se Zakon, a ne znamo koliko će nam plaće iznositi. Kada ćemo, ako ne sada, saznati koliko vrijedimo našoj Vladi i Hrvatskom Saboru. Želimo se moći usporediti po raznim radnim mjestima. Želimo moći izraziti naše mišljenje i prosvjedovati prije nego bude kasno!